Sua empresa para de crescer quando você vira o gargalo dela.
Um dia inteiro projetado para quem está cansado de apagar incêndios e quer construir uma equipe que entrega resultado mesmo quando você não está olhando.
Você se reconhece em alguma dessas cenas?
O maior ralo de lucratividade da sua empresa não está na tributação. Está na incapacidade de contratar, formar e manter as pessoas certas nas cadeiras certas.
Você contrata, treina e perde
Investe semanas formando alguém que parecia perfeito na entrevista. Três meses depois, descobre que a pessoa nunca teve o perfil certo para a função, e o ciclo recomeça do zero.
A operação só anda quando você empurra
Sua empresa é refém de dois ou três funcionários muito bons. O restante apenas cumpre o básico, e você acaba sugado para o operacional em vez de pensar estratégia.
Salário bom, mas a equipe não vibra
Você paga acima do mercado, oferece benefícios, faz confraternização. Mesmo assim a equipe parece desmotivada e trabalha estritamente pelas horas combinadas no contrato.
Você não consegue tirar férias de verdade
Toda decisão minimamente importante passa pelo seu WhatsApp. Quando você tenta desligar por uma semana, encontra a empresa numa bagunça que leva outras duas para arrumar.
Esta imersão não é para qualquer um.
Falar a verdade desde o início economiza o seu tempo e o nosso. Leia abaixo antes de garantir a sua vaga.
Esta imersão é para você se
- A sua empresa fatura acima de R$200 mil por mês e já tem operação rodando
- Você lidera no mínimo 3 colaboradores diretos ou indiretos
- Sente que cresceu em faturamento, mas a estrutura humana ficou para trás
- Quer parar de ser o operacional e voltar a pensar estratégia
- Está disposto a aplicar o método na semana seguinte ao evento
Esta imersão NÃO é para você se
- Você ainda está validando produto e fatura abaixo de R$200 mil/mês
- Trabalha sozinho ou com menos de 3 colaboradores
- Procura conteúdo motivacional ou palestra de autoajuda
- Não tem disposição para revisar a sua forma de liderar
- Quer fórmula mágica que funcione sem mudança de comportamento
Quatro pilares para uma equipe que joga junto.
Cada bloco foi desenhado para resolver um problema real de gestão. Sem teoria solta, sem conteúdo de prateleira.
Mapeamento de Perfil
Método para diagnosticar o perfil comportamental da sua equipe. Você aprende a identificar o que motiva cada líder, o que trava a operação e como colocar a pessoa certa na cadeira certa, sem achismo.
Liderança Situacional
A arte de adaptar o seu estilo de gestão. Você descobre como mapear maturidade técnica e emocional de cada colaborador para saber a hora de treinar, apoiar ou delegar com responsabilidade.
Delegação e Feedback
Sistemas práticos para alinhar expectativa de entrega e cobrar resultado sem desmotivar. Você sai com scripts prontos para aplicar nas próximas reuniões de um a um com o seu time.
Engajamento e Retenção
Os pilares da cultura de senso de dono. Como construir um ambiente onde o time sente que faz parte do negócio, foca em expansão e o turnover cai de forma drástica.
Cada pessoa do seu time joga em uma posição diferente.
Você vai sair da imersão sabendo exatamente quem é Águia, quem é Tubarão, quem é Gato e quem é Lobo dentro da sua empresa, e como liderar cada um deles.
Águia
VisionárioEnxerga o todo, pensa estratégia, gosta de liberdade para criar. Precisa de propósito e visão de longo prazo para se manter engajado no jogo.
Tubarão
ExecutorDecisivo, focado em meta, bate cabeça quando precisa. Performa muito quando recebe desafio claro e autonomia para entregar resultado rápido.
Gato
AnalíticoAtento ao detalhe, perfeccionista, cauteloso. Ideal para função técnica e processo. Precisa de previsibilidade e tempo para tomar decisão de qualidade.
Lobo
ColaborativoLeal, focado em equipe, valoriza harmonia. Cola o time e mantém o clima saudável. Precisa de relacionamento próximo com a liderança para render.
Um dia inteiro, sem enrolação.
Cronograma das 8h às 18h, com intervalos pensados para conexão real entre os participantes.
Credenciamento e café de boas-vindas
Recepção dos participantes, network inicial e entrega do material físico de apoio.
Abertura e diagnóstico individual
Devolutiva do teste de perfil comportamental aplicado antes da imersão. Você descobre qual é o seu padrão de liderança.
Pilar 01 · Mapeamento de Perfil
Como ler o time pelas lentes dos quatro perfis. Atividade prática de identificação aplicada ao seu próprio organograma.
Almoço e network
Refeição inclusa no espaço da imersão. Momento estratégico para troca com outros empresários do seu nível.
Pilar 02 · Liderança Situacional
Modelo prático para adaptar o seu estilo de gestão à maturidade de cada colaborador. Estudos de caso reais.
Pilar 03 · Delegação e Feedback
Roteiros prontos para reuniões de um a um, alinhamento de expectativa e cobrança sem fricção.
Pilar 04 · Engajamento e Retenção
Como construir cultura de senso de dono na prática. Plano de ação personalizado para a sua empresa.
Encerramento e fotos oficiais
Compromissos de implementação dos próximos 30 dias e network final.
Você pode resolver isso em um único dia.
Mais barato do que uma contratação errada. Mais rápido do que dois anos tentando estruturar sozinho. Mais aplicável do que qualquer livro de gestão.
Garantir Lote 1 por R$197
Aprenda com quem está no campo de batalha.
Leonardo Oliveira
Formado em Administração e pós-graduado em Inteligência Artificial aplicada a negócios. Especialista em lean manufacturing, a filosofia enxuta utilizada pelas maiores e mais eficientes empresas do mundo, como Toyota, Nike e Intel.
15 anos na indústria
BRF, Usiminas e Kepler Weber.
Consultoria Lean
Há 6 anos implantando manufatura enxuta em empresas de médio e grande porte.
Visão estratégica
Pós-graduação em Supply Chain e IA aplicada a negócios.
Cabeça de execução
Implementa o que ensina dentro da própria operação.
Ítalo Rickes
Empresário, mentor, palestrante e treinador comportamental. Especialista em mentalidade, vendas, liderança, gestão de pessoas e na dinâmica do comportamento humano dentro de empresas em crescimento acelerado.
+20 anos no executivo
Santander, Bradesco, Unimed e Panvel.
Ciência do comportamento
Administração, Psicologia, PNL e Hipnoterapia.
+7 mil horas de palco
Treinamentos e mentorias de alta performance.
Foco em aplicação
Conteúdo prático para executar na semana seguinte.
O que os empresários dizem.
Aperte o play e ouça quem já saiu do operacional aplicando o método.
Sua cadeira na mesa.
Preencha os dados ao lado para garantir o seu ingresso no Lote 1 com a melhor condição da imersão. Após o pagamento, você recebe acesso imediato ao teste de perfil comportamental.
- 1 ingresso presencial para o dia inteiro
- Teste de perfil comportamental aplicado antes do evento
- Material em PDF para acompanhar a imersão
- Almoço incluso no espaço da imersão
- Network presencial com empresários do mesmo nível
- Plano de ação personalizado para os próximos 30 dias
Perguntas frequentes.
Para empresários que faturam acima de R$200 mil por mês e possuem no mínimo 3 colaboradores. Se você está no momento de estruturar um time forte e parar de depender só de si, esta imersão é para você.
Em Caxias do Sul, Rio Grande do Sul. O endereço exato será enviado por e-mail e WhatsApp em até 7 dias após a confirmação da inscrição.
Após a inscrição, você recebe acesso ao nosso teste exclusivo, que mapeia o seu perfil entre os quatro arquétipos: Águia, Tubarão, Gato e Lobo. O resultado será trabalhado durante a imersão com devolutiva individual.
Sim, e recomendamos fortemente. Quanto mais líderes da sua empresa absorverem o método juntos, mais rápido a cultura se transforma. Cada participante precisa de um ingresso individual.
Com o seu perfil mapeado, scripts prontos de feedback e delegação, plano de ação personalizado para os próximos 30 dias e clareza sobre quem da sua equipe está na cadeira certa e quem não está.
Caderno, caneta, vontade de aplicar e o organograma da sua empresa, mesmo que rascunhado. O material de apoio em PDF será disponibilizado digitalmente no dia.
Sim. Trabalhamos com sistema de lotes: o Lote 1 custa R$197, o Lote 2 sobe para R$297 e o Lote 3 vai para R$397. Cada lote tem vagas limitadas e a virada acontece sem aviso prévio. Quem garante agora paga o menor valor.
O ingresso é nominal e intransferível para terceiros, mas você pode solicitar troca de titular para um sócio ou gestor da sua empresa em até 7 dias antes do evento, mediante comunicação por e-mail.
Cartão de crédito em até 12x, Pix à vista e boleto bancário. Todo o processo é feito com segurança pela plataforma Hotmart.
Toda decisão difícil começa pequena.
A próxima decisão difícil pode ser entrar para o Lote 1 e tirar a sua empresa do gargalo da sua agenda.